Wir unterstützen über innovative Arbeitszeitmodelle die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die verschiedenen Optionen ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance, die insbesondere von vielen Neueinsteigern gewünscht wird. Darüber hinaus können unsere Mitarbeiter über Gleitzeitmodelle ihre Arbeits- und Lebenszeit flexibel gestalten. Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements beraten wir Mitarbeiter über Möglichkeiten, Beruf und Freizeit zu vereinbaren. Dazu bieten wir unseren Mitarbeitern Sport- und Präventionsprogramme an.
Es gibt noch mehr Gründe weshalb sich unsere Mitarbeiter bei uns so wohl fühlen und wir ein attraktiver Arbeitgeber sind.
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